Chọn người tốt cho doanh nghiệp

Chọn người tốt cho doanh nghiệp

Tác giả của cuốn sách “Con đường đi đến thành công bằng sự tử tế” có nói về 1 đúc kết về việc lựa chọn nhân sự trong doanh nghiệp. Nhiệm vụ quan trọng nhất của người giám đốc doanh nghiệp là tuyển chọn người, phải chọn người tốt vào doanh nghiệp. Giám đốc phải trực tiếp tham gia phỏng vấn, đánh giá năng lực, cảm nhận về con người và đưa ra quyết định tuyển dụng nhân sự cho công ty

Người tốt sẽ biết trách nhiệm của mình, sẽ không gây mâu thuẫn, sẽ mang hết công sức phụng sự, sẽ không bao giờ để có khe hở trong việc quản lý hàng ngày, sẽ hỗ trợ đồng đội, sẽ hết sức trung thành, sẽ chịu thiệt thòi khi có sự phân chia không đều và nhất là sẽ tận tụy chăm lo việc quản lý công việc…

Một người tốt làm việc gắn bó lâu dài trong công ty chắc chắn sẽ có nhiều bước tiến trong sự nghiệp. Công ty tốt cùng người lao động tốt sẽ làm ra nhiều sản phẩm, dịch vụ tốt phục vụ xã hội

Đang tham gia điều hành 1 doanh nghiệp, ThienTruong cũng hiểu được việc chọn được người tốt vào công ty là điều vô cùng quan trọng. ThienTruong nghĩ khi đưa về hệ quy chiếu KCTL thì có thể cảm nhận về con người tốt hay xấu qua năng lượng và khí mà một cá nhân phát ra. Nhân sự tốt sẽ có khí, năng lượng tốt và cơ thể sẽ sáng, khi nói chuyện có thiện cảm, cảm nhận được năng lượng thân thiện. Nhân sự không tốt thì có năng lượng xấu, khí xấu và cơ thể phát ra năng lượng không thân thiện…

Giám đốc doanh nghiệp khi chọn được nhân sự tốt và có năng lực thì doanh nghiệp sẽ đầu tư nguồn lực để đào tạo, trao nhiều cơ hội để nhân sự đó từng bước trưởng thành và trở thành lãnh đạo trong các bộ phận quan trọng chiến lược của doanh nghiệp. Đạo đức và lòng trung thành là 2 phẩm chất quan trọng nhất khi chọn nhân sự vào vị trí lãnh đạo trong doanh nghiệp. Thành công của doanh nghiệp phụ thuộc rất nhiều vào quá trình tuyển chọn này

Cá nhân ThienTruong có cảm nhận về khí kém, khi tham gia tuyển chọn nhân sự cho công ty hay lựa chọn đối tác để hợp tác thì ThienTruong thường mất nhiều thời gian để đưa ra quyết định. ThienTruong mong muốn được các anh chị đồng môn KCTL hỗ trợ, giúp đỡ trong cuộc sống và trong công việc. Chúng ta là một gia đình, khi làm việc cùng nhau luôn cảm thấy hạnh phúc và cứ đi cùng nhau chắc chắn sẽ có thành công

ThienTruong có trải nghiệm khi cùng đồng môn đi trao đổi làm việc với các đối tác, đối tác họ cũng cảm nhận được sự gắn kết của ThienTruong và đồng môn. Khi cùng đông môn đi mở rộng hợp tác thì đã có nhiều may mắn và đã mở ra những cơ hội hợp tác cụ thể…ban đầu đang rất nhỏ nhưng ThienTruong tin những hợp tác này sẽ có tương lai rất lớn. Hợp tác và làm việc cùng với đồng môn KCTL mang lại cho ThienTruong niềm hạnh phúc khó tả…ThienTruong mong muốn sẽ có nhiều cơ hội hợp tác như thế trong thời gian tới